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国考历年入围面试分数线是多少?多少分能进入国考面试?

2017-12-19 16:59:05 |  点击:

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国家公务员考试历年分数线是多少?青海中公教育提醒各位考生,目前国考笔试合格分数线暂未发布,以下为2017年国家公务员考试合格分数线,可以作为2018国家公务员考试合格分数来参考。

2018国家公务员考试公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2018年1月中旬公布。8个非通用语职位的外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位、公安机关人民警察职位专业科目考试成绩也同时在考录专题网站上查询。

历年国家公务员考试笔试考多少分能进面试?

年份 类别 分数/行测
2017 省级以上(含副省级)职位 105/60分
市(地)、县(区)级职位 95/50分
西部地区和艰苦边远地区 90/45分
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位 90/45分
非通用语职位 90/45分
特殊专业职位 90/45分
2016 中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 95/55分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
大学生“村官”“三支一扶”等服务基层项目人员报考中央机关和省级直属机构综合管理类定向招录职位 105/60分
大学生“村官”“三支一扶”等服务基层项目人员报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分
中央机关非通用语职位 100/55分
市(地)级和县(区)级直属直属机构非通用语职位 90/45分
中央机关和省级直属机构特殊专业职位 90/50分
市(地)级和县(区)级直属直属特殊专业职位 85/45分
2015 中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 95/55分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 中央105/60分
地市90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分
非通用语职位 90/50分
特殊专业职位 90/45分
2014年 中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 85/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 80/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/45分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 85/45分
非通用语职位 95/55分
特殊专业职位 90/50分
 
2013年 中央机关综合管理类职位 105/55分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 85/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 80/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 80/45分
非通用语职位 90/50分
特殊专业职位 85/45分
 
2012年 中央机关综合管理类职位 105/55分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级 综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 80/40分
非通用语职位 90/50分
特殊专业职位 85/45分
 
2011年 中央机关综合管理类职位 100/55分
省级直属机构综合管理类职位 95/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
非通用语职位 90/50分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
 
2010年 中央机关综合管理类职位 105/55分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
非通用语职位 90/50分
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