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2018中建三局集团有限公司西北分公司(西宁)招聘公告

2018-12-28 16:37:45| 青海人才市场网
一、公司简介

中国建筑,全球最大的建筑房地产综合企业,2009年7月29日上市,成为当年全球第一大IPO。2017年《财富》世界500强排行榜中,中国建筑荣居第24位。

中建三局,中国建筑排头兵,两个“深圳速度”的缔造者,湖北百强企业第二名,年营业收入过千亿元,致力于成为中国建筑业最具价值创造力的现代企业集团。

中建三局西北公司,组建于2009年7月,总部位于陕西西安,是中建三局集团有限公司直属区域公司,公司下设第一经理部、第二经理部、新疆经理部、银川经理部、兰州经理部、西宁经理部及基础设施部,施工区域分布陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等西北五省及内蒙等地区。各项经济指标位列局区域公司前列,综合实力连续多年位居中建系统在西北区域之首。公司现有员工近1800人,2016年合同额近200亿元,营业收入超80亿元。

二、西北关键词

公司成立至今累计实现合同额约1150亿元,完成产值近440亿元。新疆中石油大厦、新疆电力中心荣获国家鲁班奖;西安曲江国际会议中心、国际大厦、咸阳核工业215医院等9项工程荣获国家优质工程奖,71个项目获省市级优质工程。公司获中华全国总工会工人先锋号3项、海员建设工人先锋号7项,荣获“全国‘安康杯’劳动竞赛优胜单位”一次,“陕西省五一劳动奖状”一次,“陕西省劳动竞赛优胜单位”两次。公司党委书记、总经理魏德胜同志2014年获湖北省五一劳动奖章,2015年当选西安市劳动模范。西北公司2016年获陕西省先进集体荣誉称号。

三、人才培养概况

人才培训体系:新员工入职培训、师带徒培养(18个月阶段培养计划)、青年骨干行星(卫星)锤炼营、后备项目经理培训、项目经理培训、中高层管理干部培训、一级建造师考前培训班等。

公司非常重视新员工和青年员工的培养,通过双导师培养,18个月阶段培养计划,岗位标准化培训,技能提升培训等培训帮助青年员工成长成才。公司大胆启用青年骨干,通过竞聘会、青年论坛、后备人才库、青年人才库、星青年锤炼营等,对青年骨干员工进行选拔和重点培养,一批批优秀人才通过竞聘和选拔走上了更高的平台。

四、薪酬福利体系

(1)基本工资:岗位工资+能级津贴。

(2)奖金:年终奖+产值奖+项目节点奖+项目创效奖+最终兑现奖+总经理特别奖及其他各类奖金。

(3)福利:基本五险+住房公积金+企业年金+补充医疗保险+过节慰问+生日慰问+免费工装+带薪休假+在职培训+职工免费体检等。

(4)津贴:远征津贴+艰苦地区津贴+年功津贴+执业津贴+住房津贴+交通补贴+通讯补贴+伙食补贴+防寒津贴+防暑津贴+其他津贴等。

五、招聘专业及要求

(一)招聘专业

1.投资开发类:金融学、投资学、数量经济学、城市规划等。

2.建设管理类:土木工程、道路与桥梁工程、水利工程、岩土/地下空间、工程造价、安全工程、机械设计及其自动化、测绘工程等。

(二)主要经营区域(主要工作地点)

第一经理部:(西安 咸阳 延安 宝鸡 郑州 商洛)

第二经理部:(西安 咸阳 十堰 汉中)

基础设施部:(西安 延安)

兰州经理部:(兰州 呼和浩特)

银川经理部:(银川 包头 呼和浩特)

西宁经理部:(西宁)

新疆经理部:(乌鲁木齐)

(三)招聘基本要求

学历:全日制本科及以上学历,条件特别优秀者可适当放宽。

(1)身体健康,谈吐文明,形象气质佳;

(2)熟练操作office等常用办公软件,工程类学生熟练使用 CAD等专业软件;

(3)有较强的语言表达能力和人际关系处理能力,较好的学习能力和实践能力;

(4)有较高的诚信度和责任感,较好的团队合作精神;自律性强、能吃苦耐劳,乐观、积极向上,无心理障碍。

六、招聘流程

(一)投递简历

【简历投递方式】:

(1)前程无忧网站投递。

(2)邮箱:cscec3bxbzp@163.com (邮件标题请以如下格式:毕业院校+姓名+专业+学历)

(二)筛选简历

(三)第一轮面试

(四)第二轮面试

(五)发放录用通知

七、联系方式

公司地址:西安市高新区锦业路都市之门D座16层。

咨询电话:029-81879665-8022

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